12月26日，由新華網(wǎng)、中國證券報、上海證券報、新華社民族品牌工程辦公室聯(lián)合主辦的“2019粵港澳大灣區(qū)上市公司年會暨企業(yè)社會責任峰會”在深圳舉行。本次峰會以“共創(chuàng)、共享、責任”為主題，探討資本市場的機遇與挑戰(zhàn)，共話上市公司的社會責任。海能達通信股份有限公司在本次峰會中榮獲“2019粵港澳大灣區(qū)上市公司年度新銳獎”。?
在峰會圓桌論壇上，海能達董事長陳清州表示：“我們做企業(yè)，首先要對客戶負責，以客戶需求為中心，提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，同時要關(guān)懷員工，為員工提供多元化發(fā)展平臺，帶領(lǐng)員工共同實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展。上市企業(yè)除了創(chuàng)造利潤，以優(yōu)良的業(yè)績回報股東，也要著眼于創(chuàng)造稅收、提高社區(qū)就業(yè)、以己所長回饋社會。”
前瞻性布局，引領(lǐng)行業(yè)新方向
海能達自1993年成立以來，始終堅定不移地聚焦專網(wǎng)通信行業(yè)，高度重視技術(shù)創(chuàng)新。近三年，持續(xù)將年銷售收入的15%以上投入研發(fā)，在全球建有十大研發(fā)中心，研發(fā)人員超過員工總數(shù)的40%。在前不久發(fā)布的“深圳創(chuàng)新企業(yè)70強”榜單中，海能達憑借自身的技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)勢，位列第八。
在專網(wǎng)通信行業(yè)，單一的語音通信已經(jīng)無法滿足客戶，實時視頻監(jiān)控、圖像識別、音視頻聯(lián)合調(diào)度、極速數(shù)據(jù)訪問和高效移動辦公等業(yè)務(wù)應(yīng)用正逐漸成為客戶所需，寬帶化、智能化成為行業(yè)發(fā)展的趨勢。早在2014年以前，當專網(wǎng)通信廠商還在探索窄帶如何走向?qū)拵Щ瘯r，海能達就在業(yè)界首次提出了寬窄融合的智能專網(wǎng)之路， 在2017年世界應(yīng)急通信大會上，海能達率先推出了智慧融合專網(wǎng)解決方案，并推出首款多模智能對講機，為行業(yè)用戶的業(yè)務(wù)融合提供了創(chuàng)新性嘗試和引導，此后又陸續(xù)研發(fā)推出了寬帶集群、指揮調(diào)度、應(yīng)急自組網(wǎng)、公網(wǎng)專用等多款新業(yè)務(wù)產(chǎn)品。
目前，海能達的新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式已得到全球主流客戶的認可與實戰(zhàn)驗證，在國內(nèi)積極推進公安市場的規(guī)模試驗，在國家高度重視應(yīng)急管理體系的背景下，積極配合應(yīng)急管理部的專網(wǎng)能力建設(shè)，并且全面進入運營商市場，為公安、應(yīng)急、消防、交通、能源等行業(yè)客戶提供智慧融合的解決方案，提升行業(yè)組織效能，構(gòu)筑安全社會。
匠心打造，追求卓越
海能達憑借強大的技術(shù)創(chuàng)新能力持續(xù)不斷為客戶提供最新的產(chǎn)品和解決方案，公司也始終相信優(yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量是保證企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵要素。為保障嚴格的品質(zhì)管控，公司建立了完善的質(zhì)量管控體系和產(chǎn)品認證體系，也在各地建立了多個可靠性實驗室，保證用戶的優(yōu)良體驗。公司于2010年榮獲“深圳市市長質(zhì)量獎”，2017年榮獲“廣東省政府質(zhì)量獎”，近日又憑借自主研發(fā)的對講機一舉拿下工信部“2019年制造業(yè)單項冠軍產(chǎn)品”獎項。
以人為本 共同發(fā)展
海能達為員工設(shè)置了多元化的發(fā)展通道，每位員工可自主選擇發(fā)展、晉升道路。公司遵循“利潤共享”原則，自公司上市以來已陸續(xù)實施了一次股票期權(quán)激勵計劃、三次員工持股計劃、一次限制性股票激勵計劃，覆蓋包括海外子公司在內(nèi)的各級管理干部及業(yè)務(wù)核心骨干、高潛人才超過5000人次，為激發(fā)員工主人翁意識、增強員工凝聚力，起到積極的促進作用。
在人才培養(yǎng)方面，公司于2015年正式成立海能達學院，秉承“內(nèi)外兼修、上下齊心、文化傳承、引智再造”的核心理念，引入國內(nèi)外最優(yōu)質(zhì)的主題課程，為員工提供完善的培訓發(fā)展體系。學院基于不同業(yè)務(wù)模塊所需要的核心能力，為相應(yīng)人員開展術(shù)業(yè)專攻的專項訓練營，通過課程品鑒、講師沙龍、對話總裁等形式，實現(xiàn)學習渠道和方式的多元化。2018年，海能達學院獲得“年度最具成長性企業(yè)大學”獎項，近日又榮獲“CSTD全國學習設(shè)計大賽銀獎”。
在員工關(guān)愛方面，公司充分考慮員工工作與生活的平衡，關(guān)愛員工的身心健康，設(shè)置了覆蓋大眾運動種類的10多個員工俱樂部，包括羽毛球協(xié)會、足球協(xié)會、網(wǎng)球協(xié)會、籃球協(xié)會、乒乓球協(xié)會、攝影協(xié)會、游泳協(xié)會、跑團、驢友會、健身協(xié)會等，定期開展活動，豐富員工的業(yè)余生活。同時，公司還為員工提供過渡性住房、租房補貼、定期體檢、商業(yè)保險、節(jié)日集體關(guān)愛等福利。
服務(wù)社會，積極投身公益活動
作為全球領(lǐng)先的專網(wǎng)通信設(shè)備提供商，海能達憑借專業(yè)、前沿的專網(wǎng)通信技術(shù)與遍布全球的營銷網(wǎng)絡(luò)和專家人才，在全球范圍深入社區(qū)，積極投身各類社會公益活動，回饋自身價值。
今年1月，海能達為香港紅十字會捐贈一批對講機，協(xié)助其日常通信工作。
3月，為了積極響應(yīng)精準扶貧號召，海能達攜手公司黨委采購國家級貧困縣之一的內(nèi)蒙古自治區(qū)阿爾山市出產(chǎn)的公益農(nóng)產(chǎn)品，實現(xiàn)當?shù)?00戶以上貧困家庭直接受益。同時加快籌建海能達社工扶貧工作站，搭建黨建、企業(yè)、社會資源融匯的平臺，繼續(xù)為貧困地區(qū)產(chǎn)品開拓銷售渠道，幫助對口幫扶地區(qū)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
5月，二戰(zhàn)勝利紀念日期間，海能達哈薩克斯坦工作人員與經(jīng)銷商一起，慰問了當?shù)?0位二戰(zhàn)退役老兵，這是海能達在哈薩克區(qū)域連續(xù)第五年慰問當?shù)乩媳??埃及齋月期間，海能達作為中資企業(yè)代表，在埃及中國商會與埃及共同發(fā)展協(xié)會聯(lián)合舉辦的“齋月慈善月活動”上向埃及民眾發(fā)放了齋月物資。
6月，海能達再次向佛羅里達州業(yè)余無線電網(wǎng)絡(luò)（SARNET）捐贈RD982S中轉(zhuǎn)臺，協(xié)助SARNET與國家颶風中心（NHC）之間的通信聯(lián)絡(luò)，備戰(zhàn)臺風季，隨時準備為突發(fā)事件提供服務(wù)。
8月，國家體育總局和國家文旅部聯(lián)合發(fā)起的重走長征路汽車集結(jié)賽，以獻禮新中國成立70周年。海能達為活動提供近百臺寬窄融合新品，以及全程技術(shù)支持，保障活動順利進行。
為迎接新中國成立70周年華誕，海能達精心組織、聚焦重點、全國聯(lián)動，聯(lián)合公安、交警、應(yīng)急、消防、交通等部門，全力以赴落實各地安保通信工作。慶典期間，公司各地保障團隊7*24小時值班值守，以高度的責任感和使命感投入保障工作，高水平、高質(zhì)量完成了各項任務(wù)，收到了公安部和全國多地相關(guān)部門的感謝信。
此次獲獎，充分體現(xiàn)了社會各界對海能達在積極履行社會責任方面的認可。未來，公司仍將堅定不移地聚焦專網(wǎng)通信行業(yè)，持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)揮引領(lǐng)作用，推動行業(yè)升級。同時，和關(guān)鍵利益相關(guān)方在互信和尊重的基礎(chǔ)上積極保持溝通與聯(lián)系，分享觀點和經(jīng)驗，共同實現(xiàn)互利互惠，促進公司長期可持續(xù)發(fā)展，以高質(zhì)量成長提升全球競爭力。